PARE liige: Janika Valliste
Foto: Erakogu
Selles rubriigis tutvustame neid PARE liikmeid, kes on 2024–2025 hooajal silma paistnud erilise pühendumuse ja tegutsemisega.
Seekord toome esile Janika Valliste, kes oli mõjukaim personalijuht nominent.
Tema enda tiim on öelnud Janika kohta nii:
“Janika armastab väljakutseid, otsib ja katsetab erinevaid võimalusi, kaasates alati enda tiimi, et otsida ja leida parimaid lahendusi. Tema eestvedamisel on olnud palju erinevaid uuendusi tööprotsesside kaasajastamisel. Tema jaoks ei ole piisav „Teeme ära“ vaid „Teeme ja veel paremini“. Ta on personalijuht kes suudab luua koostöö ja sünergia erinevate osapoolte vahel. Seda, kuidas Janika on suutnud luua silla tippjuhtide ja töötajate vahel, näitab ka panga juhi ja personalijuhi koostöötandem. Janika seisab suures pildis kogu organisatsiooni eest ja suudab olla kõikidele organisatsiooni töötajatele tugisambaks, lisaks on andnud suure panuse lüües kaasa PARE võrgustikus ja tegutsedes aktiivselt Naiskodukaitses olles eeskujuks teistele tippjuhtidele ja andes oma panuse Eesti turvalisuse tagamisse.”
1. Kuidas Sul läheb? Mis Sul täna silma särama paneb?
Elan üsna aktiivset elu – töötan Coop Pangas personalijuhina, õpin Tartu Ülikoolis rakenduslikku käitumisteadust ning olen aktiivne Kaitseliidu ja Naiskodukaitse liige. Silma panevad särama uued teadmised ja oskused, toredad tutvused ja kui midagi tõesti hästi tehtud saab. Näiteks osaleme Coop Pangaga Peresõbraliku tööandja programmis ning saime septembris kuldmärgise. Seal taga on nii palju pühendumist ja kõikide töötajate panustamist, et ma julgeksin öelda küll, et see on kuld, mis hiilgab 😊 ning on 8 aastasele organisatsioonile suur tunnustus.
2. Millega Sa igapäevaselt tööl tegeled?
Minu töölaud on üsna lai. Hetkel on käimas strateegiaperiood ja mõtted on suunatud sinna, kuidas järgmisel aastal jätkuvalt hea ja atraktiivne tööandja olla meie töötajatele. Kõik, millega töötaja meie organisatsioonis kokku puutub ja milline on tema töökaar, on ühel või teisel viisil minu tööga seotud ja käib minu laualt läbi. Minu jaoks on väga oluline olla vahetult olemas mistõttu on minu päevades väga palju suhtlemist ning organisatsiooni kasvades tunnen vahest süümepiinu, et aega napib ja kõigega tegeleda ei jõua. Õnneks on mul väga vahva tiim ja koos jõuame palju.
3.cMillist juhtimist sa hindad?
Minu jaoks on juhtimine eelkõige inimeste juhtimine – mitte ainult protsesside või tulemuste haldamine. Hindan sügavalt inimkeskset ja personaalset lähenemist, kus iga inimese panust, arengut ja saavutusi märgatakse ning tunnustatakse. Mul on olnud võimalus töötada väga heade juhtidega ning see on kujundanud minus arusaama, et heaks juhiks peab natuke ka sündima, selleks peab olema loomulik anne ning inimeste tunnetamise oskus. Hea juhtimine loob usaldust, kuuluvustunnet ja sisemist motivatsiooni.
4. Ütle teisele personalijuhile, miks peaks täna PARE-sse tulema?
Ära pelga liikmeks astuda. Ka mina võtsin pikalt hoogu, kuid hiljem olen aru saanud, et oleksin võinud seda palju varem teha. See tohutult suur võrgustik ja teadmiste kogum, millele PARE liikmena vaba juurdepääsu saad ja mis on tegelikult ainult ühe telefonikõne või meili kaugusel, on liiga hea asi, et liikmeks astumisega venitada.
5. Kui sul ei oleks võimalik oma praegust tööd teha, siis mida teha tahaksid?
Mulle meeldiks väga olla kirjanik ja selleks ei ole kunagi hilja.
6. Kuidas sa sisustad oma vaba aega kõige meelsamini?
Kuna mul on hetkel üsna tihe ajakava, siis väga seda vaba aega ei olegi. Minu jaoks ei olegi niivõrd oluline kuidas ma aega veedan vaid kellega. Mul on tõeliselt tore pere ning mõned väga head sõbrad, kellega kokku saamine, reisimine, matkamine, teatris käimine, sportimine , niisama lobisemine, on kindlasti parim osa minu elus.
7. Kui sinuga oleks soov kontakteeruda, siis millist kanalit sa eelistad?
Linkedin ilmselt on kõige lihtsam viis.
Iga PARE liige saab anda oma panuse inimeste juhtimise valdkonna arendamisse, kandideerides mõnda õhinapõhisesse töörühma. See on suurepärane võimalus õppida kolleegidelt, jagada oma kogemusi ning luua uusi kontakte.
Kui soovid osaleda töörühmade tegevuses või vabatahtlikuna mõnel PARE sündmusel, anna endast märku SIIN.
