Taastõendamine
Kutsetunnistuse kehtivusaja möödudes (üldjuhul 5 aastat) on kutse omajal õigus taastõendada sama kutseastet ühe aasta jooksul pärast kutsetunnistuse kehtivusaja lõppemist.
Personalitöö valdkonna kutse taastõendamise tingimused
- personalispetsialist, tase 5 (sh spetsialiseerumised), personalijuht, tase 6 (sh spetsialiseerumised), personalijuht, tase 7 ja personalijuht, tase 8 kutsete taastõendamise eeltingimuseks on erialane töökogemus vähemalt kaks aastat pärast kutsetunnistuse taotlemist. Erialase töö hulka arvestatakse lisaks põhitööle ka töö personalitöö valdkonna õppejõu ja/või konsultandina, aktiivne osalemine PARE tegevuses jmt.
- kutse taastõendamine toimub vastavalt Kutse andmise korrale taotleja avalduse, töömapi ja CV alusel, kus taotleja tõendab oma erialase töökogemuse vähemalt kaks aastat pärast kutsetunnistuse taotlemist.
- vajadusel täpsustab hindamiskomisjon taastõendaja poolt esitatud infot, esitab küsimusi või palub vestlusele.
Kutse taastõendamiseks vajalikud dokumendid
Personalispetsialist, tase 5 (sh spetsialiseerumised)
- avaldus (kirjalikku taasesitamist võimaldavas vormis),
- isikut tõendava dokumendi koopia (ID kaart või pass),
- töömapp ja CV.
Personalijuht, tase 6 (sh spetsialiseerumised)
- avaldus (kirjalikku taasesitamist võimaldavas vormis),
- isikut tõendava dokumendi koopia (ID kaart või pass),
- töömapp ja CV.
Personalijuht, tase 7
- avaldus (kirjalikku taasesitamist võimaldavas vormis),
- isikut tõendava dokumendi koopia (ID kaart või pass),
- töömapp ja CV.
Personalijuht, tase 8
- avaldus (kirjalikku taasesitamist võimaldavas vormis),
- isikut tõendava dokumendi koopia (ID kaart või pass),
- töömapp ja CV.
NB! Personalitöötaja I taseme kutsetunnistus on tähtajatu ning kehtib ka uuendatud süsteemi puhul tähtajatuna edasi. Edaspidi seda taset enam välja ei anta.